fbpx

อาเซียนสามารถคว้าโอกาสด้านพลังงานได้อย่างไร

1024 683 jai

ในภูมิทัศน์ของโลกที่มีการพัฒนาไปอย่างรวดเร็ว ประเทศสมาชิกอาเซียนจำเป็นต้องฉวยโอกาสเพื่อเร่งการเปลี่ยนแปลงด้านพลังงาน ซึ่งเป็นสิ่งสำคัญในการสร้างเส้นทางสำหรับการเติบโตที่เป็นมิตรกับสิ่งแวดล้อมมากขึ้น ควบคู่ไปกับการเพิ่มความมั่นคงด้านพลังงาน เศรษฐกิจ…

read more

AI พลิกโฉมการทำงานระยะไกล การทำงานแบบผสมผสาน และการกลับสู่สำนักงาน

958 639 jai

“จำเป็นต้องไปออฟฟิศจริงหรือ?” เป็นสิ่งที่พนักงานหลายคนถามกับผู้นำของบริษัทใหญ่ ๆ เช่น Amazon,…

read more
Govt offers perks to draw semiconductor, digital investments

เศรษฐกิจหมุนเวียนสามารถสร้างโอกาสในการทำงานจำนวนมหาศาล

1000 720 jai

เศรษฐกิจหมุนเวียนเป็นแนวคิดที่มีเป้าหมายเพื่อลดของเสียและส่งเสริมความยั่งยืนโดยการนำผลิตภัณฑ์มาใช้ซ้ำ รีไซเคิล หรือทำการซ่อมแซมเพื่อยืดอายุการใช้งาน มีการประเมินว่าแนวทางนี้สามารถสร้างงานใหม่ได้นับล้านตำแหน่ง โดยเฉพาะอย่างยิ่งในประเทศกำลังพัฒนาซึ่งเป็นพื้นที่หลักในการจัดการและรีไซเคิลขยะ…

read more
Inlps SME

ทำไมการตลาดดิจิทัลถึงแตกต่างจากเดิม – การทำงานร่วมกันระหว่างการตลาดและการขาย (ตอนที่2)

1024 576 jai

ความเป็นไปได้ของการใช้งานการตลาดดิจิทัลเพื่อการขาย ลองคิดซักนิดเกี่ยวกับคู่แข่งที่สำคัญของคุณ มันจะน่าสนใจไหมหากคุณรู้ว่าใครบ้างเข้าเยี่ยมชมโฮมเพจของเขา คุณจะได้รับประโยชน์หรือไม่หากสามารถสื่อสารถึงคนเหล่านั้นได้โดยตรงด้วยโฆษณาที่กำหนดเป้าหมายโดยเฉพาะ หรือคุณอาจต้องการให้มีการแจ้งเตือนทันทีที่คู่แข่งทำผลงานได้ดีกว่าคุณในผลการค้นหาออนไลน์…

read more
Inlps

ทำไมการตลาดดิจิทัลถึงแตกต่างจากเดิม – การทำงานร่วมกันระหว่างการตลาดและการขาย (ตอนที่1)

1024 683 jai

ในหนังสือ Purple Cow ของ Seth…

read more
Office re-entry is proving trickier than last year’s abrupt exit

เพิ่มความคล่องตัวของพนักงานผ่าน Employer of Record เพื่อรักษาทักษะที่สำคัญ

1024 683 jai

เป้าหมายหลักของแผนกทรัพยากรบุคคลไม่ว่าจะที่ไหนคือการรักษาทักษะที่สำคัญไว้กับบริษัท ซึ่งส่วนใหญ่จะเกี่ยวข้องกับการสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่น่าดึงดูดใจและเอื้ออำนวยสำหรับการดึงดูดบุคลากรชั้นนำและทำให้พวกเขาอยู่กับองค์กรต่อไปเรื่อย ๆ แม้ว่าการลงทุนในวัฒนธรรมองค์กรจะช่วยสร้างชื่อเสียงให้กับบริษัทในฐานะนายจ้างที่น่าทำงานด้วย และอาจช่วยลดการเลิกจ้างของพนักงานทั่วไปได้อย่างไม่ต้องสงสัย…

read more

ความเสี่ยงที่นายจ้างควรพิจารณาเมื่อพนักงานใช้ ChatGPT

1024 682 jai

หลังจากที่ ChatGPT เปิดให้มีการใช้งานแบบสาธารณะเมื่อเดือนพฤศจิกายนที่ผ่านมา มีคำถามมากมายสำหรับนายจ้างเกี่ยวกับกรณีการใช้งานและวิธีที่ดีที่สุดในการผนวกรวมเครื่องมือดังกล่าวเข้ากับนโยบายของสถานที่ทำงานและรักษาการปฏิบัติตามข้อกำหนด ความสามารถ…

read more

จัดการกับพนักงานใหม่ทั้งใกล้และไกลด้วยบริการ Employer of Record (EOR)

1024 683 jai

ท่ามกลางสภาวะการขาดแคลนพนักงานและสภาพแวดล้อมที่ต้องทำงานจากระยะไกลเป็นหลัก บริษัทหลายแห่งกำลังเริ่มจ้างงานจากที่ต่าง ๆ ทั่วโลกโดยใช้โซลูชันการจัดการแรงงานแบบกระจายที่ทำให้การจ้างงานจากระยะไกลง่ายขึ้น ทุกบริษัทต้องการจ้างพนักงานที่ดีที่สุด…

read more

ป้องกันการขโมยข้อมูลจากพนักงานปัจจุบันและพนักงานที่กำลังจะออก

1024 576 jai

อดีตพนักงานสามารถพยายามขายข้อมูลบัญชีจากนายจ้างคนก่อนผ่านทางเว็บมืด พนักงานปัจจุบันสามารถบันทึกการนำเสนอของ CEO ที่เป็นความลับของบริษัท และส่งไปยังสื่อต่าง…

read more

12 กลยุทธ์สรรหาผู้มีความสามารถเพื่อดึงดูดและรักษาทีมงานที่แข็งแกร่ง

1000 600 jai

แม้จะมีรายงานข่าวอย่างต่อเนื่องเกี่ยวกับการเลิกจ้างจำนวนมาก แต่เหล่าผู้สมัครงานกลับเลือกมากขึ้นว่าจะทุ่มเวลาให้กับสถานที่ทำงานใหม่ที่ไหนดี และยิ่งนายจ้างทุกรายกำลังแข่งขันกันเพื่อสรรหาบุคลากรที่มีความสามารถระดับสูง บริษัทต่าง ๆ…

read more